アンテナRSS最新情報

おっさん社員「老眼で見えない。やっといて」妊婦社員「荷物持てない。これやって」

1: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:52:37 ID:NMb
ぼく「任せてください!!!」

おっさん社員残業20時間
ボーナス150万
給料手取り50万

妊婦時短勤務定時上がり
給料手取り25万
ボーナス50万

ぼく残業75時間
給料手取り39万
給料20万



2: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:53:34 ID:NMb
ぼくはボーナス20万です

今年は20万切りそうです

3: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:54:11 ID:sPL
年功序列やろ?

4: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:54:43 ID:Zy5
さっさと辞めろ

6: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:57:05 ID:NMb
>>4
一応大企業なんです...

5: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:56:16 ID:NMb
まさか残業0の妊婦より給料低いとは思わなかった

7: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:58:10 ID:NMb
残業0
休日出勤無しの妊婦の方がボーナス貰ってんの何でやねん

俺と一つしか違わないのに

8: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)21:58:34 ID:wzb
真面目で優しい奴は仕事続かないぞ
適度にさぼろう

11: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:03:01 ID:NMb
>>8
真面目に働くのが馬鹿みたいだわ本当

9: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:00:18 ID:NMb
残業75時間もやって
やっと39万...

俺が妊婦社員と同じ働き方したら多分15万切る...

10: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:01:27 ID:NMb
おっさん社員が残業すればするほど予算が無くなる部門

12: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:05:24 ID:NMb
俺が残業、休日出勤させられる訳だよ
単価が安いもんなぁ~~

ああいいなぁ、就職氷河期以前に就活出来た人らは
条件良すぎる~~
俺は四次面接までしたのに~~給料18万www

13: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:12:34 ID:ZMj
どこの会社?
ひどくねーかそれ

17: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:16:26 ID:NMb
>>13
日本の代表企業のどっか

14: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:12:53 ID:VTl
おっさんの仕事、おっさんの成果になってるやろ

15: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:13:30 ID:VTl
>>14
あ、1が肩代わりしたおっさんの仕事ね

17: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:16:26 ID:NMb
>>14
おっさんズ「責任者になりたくないぞ。若手が頑張れ!」

35歳係長「おっさん社員さん達、仕事はこういう風にやって下さい」

おっさんズ「年下が指図するな。若手がやれ。おっさんに仕事させるな。あ、残業時間だ、タバコ吸いに行くぞ」

16: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:16:21 ID:PjV
インフラ臭がする

18: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:19:21 ID:NMb
企業改革?体質改善で
30後半から40代のイケイケ社員に、役職つけた結果

タダで残業出来る優秀な奴隷が出来ました
おっさん達は役職なると残業代出ないので意地でも上にあがらないだけだったわ

やる気のある未来ある会社だなあと思ってたのにな~~

19: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:25:14 ID:NMb
金はいくらでもあるから
いくらでも新設備投入出来るんだが

タブレットで情報共有
ペーパーレス化と、進捗状況把握の事務作業が無くなって残業時間が減るつー話だったのに

おっさんズ「タブレットのパスワード忘れた。進捗状況は前と同じで全部紙に書いて張り出して。タブレットでも共有?代わりに若手が入力しといて。」

仕事が増えた!!!!やったぁ!!

20: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:29:25 ID:NMb
おっさんの成果にはなってないのは奴隷係長が身に染みて理解してるだろうが
あまりに問題ある奴らの多い部署だと判断されるとコントロール出来ない無能の烙印を押されて
下請け会社に飛ばされるから、問題ないふりしか出来ない年下部長課長係長~~
結果だけ全ての本社人事~~

21: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:33:45 ID:NMb
そのせいで仕事は平均化されてるという建前で
俺のやった残業、休日出勤も、部門全体でこなしてると
報告されて、仕事結果は全員同じ評価~~

従業員数多すぎて経理と人事は殆ど分離してるのか
1回もバレてないそうです

22: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:36:48 ID:NMb
ちなみに課長は俺と同じだけ残業してるけど残業代無くて

ただの社員だった時から年収300万以上落ちたらしい

ボーナスは幾らか教えてくれなかったが
年収落ちてんなら意味ねーかなと思うよ俺は

23: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:39:39 ID:sPL
大企業ほど役職になりみなし残業(or年棒制)になると
年収落ちるんだよな
うちの会社なんて一部を除き役職ついてみなしになっても
残業せず帰る人多いわ

26: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:43:02 ID:NMb
>>23
あるあるなんかそういう話
ボーナスは笑えるぐらい貰えるらしいが、生活費用の貯金になると聞いて悲しくなった

24: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:39:58 ID:NMb
誰だよ大企業なら安泰だァって言ったやつ

うちのおとんは俺の会社の下請けだけど
俺よりもらってて、俺が給与明細見せても信じられないらしく
俺が金を別口座に隠してると未だに思われてるわ

25: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:42:22 ID:sPL
あと昔みたいに給与の羽振りはよくないねんで(震え声

27: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:52:43 ID:mvL
世の中って不公平やな
楽して稼いでるやつと
忙しい思いをして稼げない者

28: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:56:07 ID:NMb
夢も希望もない

ほんと頑張れば頑張るだけ養分になるように出来てるな
努力した下積み時代があるからこそって言う人らも居るが
国立大出たのに28万ぐらいで、
高卒のおっさんらにこき使われてる係長とか見てると悲しくなる

ちなみにおっさんらはバブル接待で企業の方から
頭下げて働きに来てくださいと頼まれた、と言うのが口癖

29: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)22:56:38 ID:NMb
あ、その役職にもなれないのが俺だけどな

30: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:01:02 ID:hr8
そんなに嫌なら辞めればええんやで

32: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:02:00 ID:NMb
>>30
よくわからんけど、下請けってもっと酷いって聞いたぞ

企業の名前言っただけで、安定してていいね~って言われるし

31: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:01:50 ID:lxk
おっさんにハヅキルーペを渡す

33: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:02:54 ID:NMb
>>31
キャ

って俺が言えばいいのか?

34: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:07:25 ID:NMb
勉強していい会社に入るのが一般人が安定して暮らせる方法
学歴フィルターは大事、何故なら本人がどれだけ努力したか見て分かるから

最近VIPでもこういう話を見るが正解がどれひとつもない気がする
身内のコネが最強

35: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:11:31 ID:Eat
労働組合と労基って組織知っとんのか?

相談したら解決の糸口が見つかるかもしれんぞ?

37: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:13:59 ID:NMb
>>35
労働組合の組合員ってそのおっさん達だぞ

55: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:58:49 ID:Eat
>>37
バカ野郎社内の労働組合はゴミや
社外の労働組合入れ

労基もまず電話相談しろ

36: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:12:06 ID:NMb
大企業入ったらコネが無くても給料もボーナスも年功序列で上がると思ってたがコネ優先だった
コネ枠優先でボーナス等級が上がる仕組み

26歳の子が常務の息子で既に俺より基本給高い上にフレックス制部署で残業5時間だもんなあ
いいなぁ

39: momm 2018/11/13(火)23:22:33 ID:JoB
>>36
単に、ソイツの方が1より仕事できるってだけなんじゃないの?

そもそも労働時間を基準に比較するのが間違ってるわ。
デキるヤツは短時間で成果出せるのよ。

世の中、国とか会社とか周囲に文句不満恨みつらみタラタラのヤツってのは、
たいてい仕事できないくせに自己評価が異常に高い、勘違い野郎ばっかりなんだよねぇ・・・w

40: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:24:19 ID:NMb
>>39
仕事はしてないぞ

だってお父さんの秘書役だもん
常務がフレックス制
そういう価値観は本当ネットだけだと思うよ

42: ■忍法帖【Lv=3,キラービー,L6A】 2018/11/13(火)23:26:49 ID:KXj
でも親父の秘書とかやりたくねえな

45: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:30:19 ID:NMb
>>42
羨ましいぞ
この子に何か言うと常務に直接伝わるから
部長課長係長お触り厳禁してるわw

44: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:29:19 ID:VTl
父常務は仕事しない秘書つけて大丈夫なのか
政治家みたいに第二秘書第三秘書が居るわけじゃないでしょう

47: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:31:36 ID:NMb
>>44
パソコン持ってオフィスウロウロして、常務の代わりに巡回視察をしてるだけかな
名目では、オフィス環境改善係調査部みたいな感じ

49: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:34:00 ID:VTl
つまり常務の仕事がもともとその程度か…

まあ役員の方々と従業員では立場が違いますし
その子は今は従業員身分だけど
そのうち常務の後継ぐ練習してるんだね

50: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:35:51 ID:NMb
>>49
パソコンの配線が沢山ある!
誰かが足を引っ掛けて労災になったらどうするんだ?

コンセントにいっぱい線が繋がってる!
ホコリが溜まって火災になったらどうするんだ?

って言う死ぬほど忙しい時に掃除と改善を命令するだけのお仕事

53: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:41:39 ID:VTl
>>50
この常務親子居ない方が絶対業績上がる
役員報酬削って掃除のオバチャン雇えばさらに従業員やる気アップw

54: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:43:38 ID:NMb
>>53
掃除のオバチャンと言うかダスキン雇ってるが
社外者立ち入り禁止のデータ管理室とかだったりするし
掃除のオバチャンって、危険になりそうなところ
コードがいっぱいあってどっかの電源シャットアウトしてしまいそうな所とか
触っちゃいけない規則あるらしいね
掃除会社も徹底してるわ

52: 名無しさん@おーぷん 2018/11/13(火)23:40:42 ID:NMb
最近されたオフィス環境改善は

室内の蛍光灯を全てLEDに変更した事と

室内が無機質だからお花を育てる事にしたらしく
ちゃんと水やりに毎日来てるよ
忙しい時は課長が代わりに水やってんの



2chまとめブログの人気ランキング
2018/11/23 18:00

コメントする

名前
 
  絵文字
 
 
天職に就くにはどうしたらいいの?北海道の虹凄すぎない?